八九十年代的校长都上课,为什么现在的校长们基本都不上课了?

必须要说的是,与20世纪80年代和90年代相比,一线教师与校长和其他管理层之间的关系是紧张和情感疏远的。如今,中小学校副校长的权力比当时更多。当时,中小学校副校长基本上负责教学。他们是一线教师和一线教师同事的领导者。今天的小学和中学副校长要么完全上课,要么象征性地每周上课,没有考试压力。

老王于2002年开始教学,并没有感受到20世纪80年代和90年代学校下一个家庭的气氛。但是一些老教师的美好回忆仍然让我知道一点。那时,校长的工资只比一线教师的工资略高;当时校长对每个人都非常友好,很少指着老师;那时,业余活动非常丰富,整个学校下班后一起玩;当时,校长不会盲目地指挥,也不会强迫老师今天用各种不切实际的理论来练习。这个教学理念明天将被研究,因为当时的校长也是教师,并且知道教学的实际情况。那时,校长们也会关心教师的私生活,许多好婚姻都由校长联系在一起。总之,老教师说学校就像另一个家,非常温暖。尽管工资很低,但没有人会讨厌这个家庭。

毋庸置疑,在20世纪80年代和90年代,我刚从2002年到2004年任教。在这三年中,副校长和副校长也基本上都是教学,管理与我们之间的关系相对和谐。那时,下班后,男教师打篮球和踢足球,而女教师则打羽毛球,乒乓球或团购。打完球后,一起吃饭,喝啤酒,吹小腿,这很有趣。校长成了我们的伙伴。当时,很少被迫实施这样的和其他的教学方法,因为校长在教学,很明显许多教学方法脱离现实,没有推广价值。

如果我没有弄错的话,校长的集体退学可能始于2005年绩效薪酬计划实施时。从那时起,前“主要兄弟”就成了名副其实的高级领导人。首先,工资远高于我们的工资,然后姿势很高。我说过,绩效工资完全削弱了教师的热情。前“主要伙伴”说你会慢慢适应。多年来,似乎我们已经慢慢适应了。事实上,我们被迫适应。如果你不这样做,你能做什么? 2005年之后,我们再也没有和我们的领导人一起打过篮球或足球。偶尔,工会组织晚宴,双方保持礼貌的距离。每当我用办公室方言说话时,我善意的同事都会提醒我“闭嘴”:有人会把你的话传递给领导。这是一个叹息。在2005年之前,这些话不仅可以在校长办公室,而且可以在法庭和与“领导伙伴”的餐桌上说。也就是说,无论多么极端。可能自2005年以来,校长诅咒和强迫教师变得越来越普遍。为了不耽误学校的期末考试,一位中学女教师坚持在怀孕9个月的中午和放学后弥补学生的错误。结果,她在教室里流产,几乎失去了生命。我和我的同事很幸运。我们的校长因脾气暴躁而闻名。他从不在公开场合指着他的老师。但是我们地区似乎只有一个这样的校长。许多校长似乎没有任何尊严,如果他们不向老师指责。

更严重的是,离开教学职位前线的校长必须掌握教学。不久前,一所学校强制实施小组合作教学。这件事的推动者是一位副总统,他在大约10年没有上过课。这遇到了前线教师的强烈抵制。特别是,强制要求所有教室的桌椅放置成圆形或方形。许多老师认为以这种方式摆放桌椅会让很多学生不得不扭动脖子看黑板。从长远来看,它会损害正在发育的孩子的健康。在一位既是教员又有父母反对的同事之后,他在办公室里尖叫起来。据说大多数老师都非常同情她,但个别老师,特别是酋长,甚至向校长报告她可能患有精神疾病,应该送医院治疗。如果校长没有与前线分开,我相信命令会少得多。吴飞说,学校最可怕的事情是一群愚蠢的人正在努力工作。事实上,校长和其他管理层的尴尬命令更加可怕。

近年来,仍有很少的校长仍在教学,但学校管理层一直在默默地扩展。在一所230人的学校中,校长,秘书和副校长等学校级干部从原来的四所扩大到现在的八所,副校长增加了三所。此外,还有2名道德教育主任,1名德育部主任,2名办公室主任,1名办公室主任,2名总务部主任,2名教学办公室主任,2名教学办公室主任和1名学术人员。 2名安全部门主任。管理层已从大约10人扩大到23人。然而,学校教师的数量仅比过去多30多个,学生人数只有300人左右。如果校长想要更好地领导学校,他们必须首先是教育和教学专家。长期离开前线,校长已从原来的优秀教师转变为“专业”的行政干部。如果他们能够理解古人的智慧“无所事事”,那就没关系;如果你想刷新存在感和强制指导教,那就是一场灾难。

现在学校的副校长不上课。它是学校管理从教学实践和“专业化”行政路径上的表现。教育改革和进步需要苏霍姆林斯基式的校长。他长期担任校长,长期担任班主任和语文教学工作。中国的李振喜也是如此。

每一次领导讲话,榜样总是副市长、局长、总裁、老板。他很真诚,因为他上班时不去上课。下班后,他整天和这些高级官员和富人在一起。他自然不能举学生和老师的例子。上世纪八九十年代的校长永远不会这样,因为他们上班时会教书,下班后也会和老师们在一起。

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上世纪80年代和90年代末的校长、教师和学生